劳动与社会保障能考公务员吗，劳动与社会保障专业报考公务员

小叭资本运营 2024-04-14 38 0

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劳动与社会保障专业属于公共管理类专业。报考人员请于2015年10月15日至26日期间登录考录专题网站查询是否通过了资格审查。通过资格审查的，不能再报考其他职位。

劳动与社会保障专业属于管理学门类、公共管理类专业类。

劳动与社会保障、土地资源管理等专业也很好，有能力的同学可以进国企或事业单位。

公共管理类包括哪些专业介绍如下：公共管理类包含的专业有：工商管理，旅游管理，社会保障，劳动与社会保障，劳动和社会保障，土地资源管理，海关管理，海事管理，海洋管理，边防管理等。

交了社保并不影响个人报考公务员的资格。只要符合公务员报考的基本条件和要求，无论是否已缴纳社保，都可以参加公务员考试。然而，考生在报考时应仔细阅读相关职位的 *** 公告和要求，确保自己符合所有报考条件。

综上所述，交了社保可以报考公务员，但不能以应届生身份报考。

交了五险一金对考公务员是没有影响的，五险一金缴纳不影响公务员的报考，就是不能以应届毕业生的身份去参加考公务员，可能岗位会少一点，竞争压力大。

大学期间缴纳过社保对于应届生的身份是有一定的影响的，如果参加公务员考试或者是银行类的招考考试，应届生职位是没有办法报考的。

此情况的毕业生可以考公务员，但是否能以应届生的身份报考需要看具体的招录单位要求。

交过社保可以考公务员，公务员考试面向的考生包括应届考生和非应届考生，交过社保的考生只是可能会在报考岗位方面受到限制。

就是招学经济的，劳动与社会保障专业的不招。这种岗位专业型要强些。建议还是打 *** 到你所要报考地方的相关部门问哈。

只要毕业后发的是经济学类学位的专业都可以。它包括：经济学，国际经济与贸易，财政学，金融学，国民经济管理，贸易经济，保险，金融工程，税务，信用管理， *** 经济学，体育经济，投资学，环境资源与发展经济学，海洋经济学。

经济类专业包括：政治经济学、西方经济学、经济思想史、人口资源环境经济学、世界经济、区域经济学、产业经济学、数量经济学、国民经济学等等学科代码以“02”开头的专业。

1、高等院校人力资源管理专业或相关专业在校生可以报考四级企业人力资源管理员资格证书。四级企业人力资源管理员（具备以下条件之一者）累计从事本职业或相关职业工作 4 年（含）以上。

2、所以，如果是在校大学生想报名考试人力资源师，对于人力资源师报考条件的限制只能是三级。

3、当然可以了，虽然表达上有点出路，但完全是同一专业啊；除非还有工作经验、年龄、性等方面的限制，你不符合。

4、你的专业可能报不了名，及时报名通过了，考试也通过了，可能会注册不上的，除非你是个别没有专业限制的地区。具体你到我用户名的网站看看，二级建造师栏目有一个报考条件汇总。

可以报考的，社会保障属于行政管理类，确切的说社会保障和行政管理同属于公共管理大类。

不可以，因为工商管理、人力资源管理、行政管理都是一个专业，你学的劳动与社会保障被划分为社会、政治类和公共管理类。

行政管理属于管理类学科。行政管理专业以各级党政机关、社会组织和企事业单位的行政管理事务为研究对象，培养适应现代社会需要的高素质行政管理专门人才。行政管理专业为高等教育本科层次，培养对象为具有大专以上学历者。

凡考核合格者，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。

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